Formation

Construire les conditions d’un management agile

dans une organisation agile

L’agilité managériale est devenue cruciale

Savoir piloter une équipe en tenant compte des changements constants et conserver l’engagement de ses collaborateurs est un élément clé du manager efficace et bienveillant

Les objectifs

S’approprier le concept d’agilité et sa raison d’être.
Traduire les principes fondamentaux de l’agilité à sa propre organisation
Être en capacité d’identifier la combinaison optimale entre agilité et plan et la traduire en plan d’actions

Les points forts

Cette formation applique la méthode AeM et s’étale sur plusieurs mois avec des mises en pratique réelles et un accompagnement digital et terrain par des coach expérimentés. Cette formation favorise la réalisation et l’ancrage mémoriel.

Mobiliser, motiver et faire progresser les autres efficacement est le leitmotiv de ce programme.

Le programme

Durant ce programme, les managers apprennent à traduire les principes fondamentaux d’agilité à leur propre organisation.

Ils déterminent les comportements agiles futurs, attendus ou non.  Ils sont mis en capacité d’identifier la combinaison optimale entre agilité et plan, enfin, ils élaborent un plan d’actions.

Selon le degré de maturité managériale de l’organisation deux extensions sont possibles sous forme d’options:

  • Relire l’OGSM à la lumière de l’agilité
  • Identifier et comprendre les obstacles à un tel changement

Remarque : L’objectif de cette formation n’est pas de basculer à 100% vers l’agilité, mais d’être en capacité de décider la combinaison optimale entre agilité et plan et de bâtir votre plan d’actions

Fiche technique

Profil du stagiaire

Cette formation s’adresse à des managers déjà en poste. L’expérience en tant que manager pouvant varier : de manager débutant à manager expérimenté

Pédagogie

Programme en blended-learning incluant du présentiel, des lectures et des quizz, de l’accompagnement post formation. La partie en présentiel privilégie les exercices de groupe et individuels.

Pré-requis

Cette formation est accessible à tous publics et ne comporte aucun pré-requis. Pour les personnes ne maîtrisant pas la méthode OGSM, la formation sur ce sujet (cf notre catalogue) est un plus. sinon une lecture préparatoire sera proposée à l’apprenant.

Profil de l’animateur

Cette formation est animée par un expert de la formation.

Tutorat

Ce programme bénéficie d’un tutorat sur une durée déterminée après la formation

Durée du programme

Deux jours en salle et tutorat à distance

Vous avez une question ? Vous voulez vous inscrire ?

Une pédagogie résolument moderne, pour favoriser l’ancrage sur la durée des apprentissages

Quels bénéfices

… pour les managers ?

  • Un ancrage mémoriel fort
  • Des mises en pratiques adaptées
  • Des échanges et du partage
  • De l’inspiration
les bénéfices de la formation à la méthode DiSC

…pour l’entreprise ?

  • Une assurance de développer les compétences
  • Une efficacité accrue
  • Des résultats rapides
les bénéfices de la formation à la méthode DiSC