Formation
Devenir un manager Efficace et Bienveillant

Le manager efficace et bienveillant est une formation proposée sur la durée incluant des apports théoriques et surtout des rencontres et des mises en pratique. Etre efficace au quotidien nécessite du temps, de la concentration et surtout l’apprentissage de techniques managériales simples et pratiques.

Téléchargez la fiche détaillée de la formation !

Les objectifs

Comprendre, maitriser et pratiquer les méthodes et outils d’un manager efficace et bienveillant dans un environnement moderne.

Les points forts

Cette formation applique la méthode AeM et s’étale sur plusieurs mois avec des mises en pratique réelles et un accompagnement digital et terrain par des coach expérimentés. Cette formation favorise la réalisation et l’ancrage mémoriel.

Mobiliser, motiver et faire progresser les autres efficacement est le leitmotiv de ce programme.

Le programme

La formation « Devenir un manager efficace et
bienveillant » s’articule autour d’un tronc commun de trois modules fondamentaux sur 6 jours, accompagnés d’un parcours de tutorat sur 3 mois.

Associés à ce tronc commun il est possible d’ajouter des options selon les spécificités attendues.

Tronc commun :

A – Devenir un manager bienveillant : 2 jours
B – Donner du sens et driver l’efficacité : 2 jours
C – Optimiser la collaboration et gérer le stress : 2 jours
Ce tronc commun comporte un profil personnel utilisant la méthode Everything DiSC® Wiley

Spécialités :

  • Accueillir un nouveau collaborateur
  • Devenir un manager agile
  • Manager dans un contexte interculturel
  • Manager une équipe multi-générationnelle
  • Management transversal
  • Manager une équipe en télétravail
  • Utiliser l’intelligence émotionnelle pour mieux manager

Tous nos programmes peuvent être aménagés et d’autres spécialités peuvent être développées selon le besoin spécifique du client.

Fiche technique

Profil du stagiaire

Cette formation s’adresse à des managers déjà en poste. L’expérience en tant que manager pouvant varier : de manager débutant à manager expérimenté

Pédagogie

Programme en blended-learning incluant du présentiel, des lectures et des quizz, de l’accompagnement post formation. La partie en présentiel privilégie les exercices de groupe et individuels.

Profil DiSC®

Ce programme bénéficie de l’apport du modèle Everithing DiSC Wiley permettant aux apprenants d’apprendre à manager en tenant compte de leur profil DiSC et de celui de leurs collaborateurs

Pré-requis

Cette formation est accessible à tous publics et ne comporte aucun pré-requis.

Profil de l’animateur

Cette formation est animée par un expert de la formation.

Tutorat

Ce programme bénéficie d’un tutorat sur une durée déterminée après la formation

Durée du programme

Tronc commun initial de 3×2 jours deux jours en
salle d’une journée de tutorat à distance sur la
durée du programme et d’une journée spéciale
sur la pratique du CODEV

Vous avez une question ? Vous voulez vous inscrire ?

Contactez-nous !

Une pédagogie résolument moderne, pour favoriser l’ancrage sur la durée des apprentissages

Découvrez la pédagogie FDM

Quels bénéfices

… pour les managers ?

  • Un ancrage mémoriel fort
  • Des mises en pratiques adaptées
  • Des échanges et du partage
  • De l’inspiration

…pour l’entreprise ?

  • Une assurance de développer les compétences
  • Une efficacité accrue
  • Des résultats rapides